本溪市以“健康第一”教育理念为引领，通过制度保障、重点攻坚、品牌牵引三维发力，系统性推进学生身心健康发展，构建起五育并举的育人新格局，各项工作取得阶段性成效。

  将筑牢健康防线作为落实“健康第一”教育理念的重中之重，以刚性制度保障学生身心安全。在卫生防疫方面，严格落实晨（午）检、因病缺勤追踪等制度，强化校园饮用水卫生与环境整治，鼓励千人以上学校配备AED急救设备。在食品安全方面，全面推行“2+2+2+1”校园餐管理模式，依托“互联网+明厨亮灶”实现后厨智慧监管全覆盖。在心理育人方面，每学年开展学生心理健康普测，健全“筛查—预警—干预—转介”全链条机制，织密学生心理健康防护网。

  以健康学校建设为重点任务，锚定量化目标精准施策，明确2026年学生体质健康优良率达30%以上，近视率、肥胖率各下降1个百分点。全市中小学开齐开足体育与健康课程，保障学生每日综合体育锻炼时间不低于2小时，义务教育阶段学校上下午各设不少于30分钟大课间活动。通过压实学校主体责任、配齐专业师资与硬件设施，将健康指标逐项分解到校、到人，确保重点攻坚任务落地见效。

  发挥品牌活动的示范引领作用，以赛促练、以展促美，激发学生成长内驱力。在体育领域，以足篮排三大球为重点，完善“班级—校级—县区—市级”四级联赛机制。近日落幕的2026年第三届“市长杯”校园足球联赛，吸引48支队伍近700名运动员参赛，赛事规模创历史新高，充分点燃学生体育热情。在美育领域，完善三级艺术展演体系，确保每名学生掌握1—2项艺术技能，形成“人人有项目、校校有特色、月月有活动”的品牌效应，推动五育并举从理念走向生动实践。

  为保障各项举措落地，本溪市强化组织领导与服务保障，配齐专业师资与硬件设施，同时凝聚家校社医协同合力，发挥“教联体”与教研部门引领作用，破解育人难点。目前，“健康第一”理念已在全市校园深入人心，五育并举的育人体系逐步完善，为培养全面发展的时代新人筑牢了坚实基础。